Groupe Conseil McDuff - Président Sylvain McDuff

Mot du président

McDuff est une firme qui se spécialise dans le domaine de l'efficacité organisationnelle des PME.

Notre travail n'est pas de faire du redressement d'entreprise, ni de procéder à des évaluations psychométriques des employés.

Le fonctionnement et l'efficacité de votre PME nous intéressent.

Celui ou celle qui crée son entreprise, le chef, le propriétaire d'une entreprise, peu importe le secteur d'activité, ne peut tout faire, ne peut voir à tout.

Il doit donc s'assurer qu’il dispose d’un personnel rentable.

Cet énoncé n'est pas nouveau, ce n’est pas non plus une révélation; tout le monde le sait bien.

Qu’il s’agisse d’une entreprise de 10 employés, de 35 employés ou de 250 employés, le créateur de l'entreprise doit compter sur le personnel qui travaille autour de lui.

« J'vais le faire moi-même » est trop courant dans nos PME.

Ce n'est pas toujours facile de faire faire le travail selon nos critères, souvent très élevés!

Une PME qui grandit devient souvent difficile à vivre et malheureusement moins rentable. Elle devient source de conflits, de mésententes et d'inefficacité. La rentabilité et la longévité de celle-ci en souffrent même.

Ce ne devrait pas être comme cela!

Chez McDuff, nous avons une technique, une méthode logique et applicable permettant à une PME de bien grandir, de bien se développer et d’être bien organisée et efficace; donnant lieu à des propriétaires qui peuvent se dégager et gagner du temps.

Sylvain McDuff - Président fondateur
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  • BIEN ORGANISÉ, VOUS TRAVERSEREZ LES PIRES CRISES LA TÊTE HAUTE- Sylvain McDuff
  • UN CHEF D’ENTREPRISE DE MAUVAISE HUMEUR COÛTE CHER À SON ORGANISATION- Sylvain McDuff
  • COMMENT UN DIRIGEANT PEUT-IL ÊTRE D’UNE BONNE HUMEUR DANS UNE ENTREPRISE QUI FONCTIONNE MAL- Sylvain McDuff
  • BIEN DÉLÉGUER; C’EST TRANSFÉRER UNE TÂCHE ET FAIRE EN SORTE DE NE PLUS Y PENSER- Sylvain McDuff
  • LA VITESSE AVEC LAQUELLE VOUS RÉSOLVEZ UNE SITUATION FERA LA DIFFÉRENCE- Sylvain McDuff
  • C’EST LE SURMENAGE DES CHEFS D’ENTREPRISE QUI EMPÊCHE LEUR CROISSANCE- Sylvain McDuff
  • LES MEILLEURS EMPLOYÉS NE CHERCHENT PAS QUE LE SALAIRE- Sylvain McDuff
  • QUAND UNE ENTREPRISE VA BIEN, MAIS FAIT DU SUR-PLACE…, IL EST TEMPS QU’ELLE FASSE QUELQUE CHOSE- Sylvain McDuff
  • ÊTRE EFFICACE, C’EST PRODUIRE ET FACTURER PLUS DE PRODUITS OU DE SERVICES, SANS TRAVAILLER PLUS- Sylvain McDuff
  • LA STAGNATION EST CAUSÉE PAR LA TÊTE DE L’ENTREPRISE… TROP SURCHARGÉE POUR S’OCCUPER DES VRAIS PROBLÈMES- Sylvain McDuff
  • BIEN STRUCTURÉE ET BIEN ORGANISÉE, UNE ENTREPRISE FAMILIALE PEUT SE RÉVÉLER INDESTRUCTIBLE- Sylvain McDuff
  • UN EMPLOYÉ MODÈLE AMÈNE UNE SOLUTION À SON SUPÉRIEUR, PAS UN PROBLÈME- Sylvain McDuff
  • QUAND VOUS CONSTRUISEZ, VOUS DÉTRUISEZ AUSSI - Sylvain McDuff
  • BIEN ORGANISÉ, VOUS TROUVEREZ LE PERSONNEL QUI NE FONCTIONNE PAS- Sylvain McDuff
  • UN PERSONNEL STABLE ET DÉVOUÉ EST TRÈS PAYANT POUR UNE ENTREPRISE- Sylvain McDuff
  • AVEC UN PERSONNEL RESPONSABLE, VOUS AUGMENTEZ VOS PROFITS- Sylvain McDuff
  • CERTAINS INDIVIDUS NE VOUDRONT JAMAIS QU’UN CHANGEMENT POSITIF SE PRODUISE; IL FAUT SAVOIR LES RECONNAÎTRE- Sylvain McDuff
  • OU BIEN VOUS FAITES EN SORTE DE FAIRE PROGRESSER VOTRE ENTREPRISE, SINON ELLE RÉGRESSERA- Sylvain McDuff
  • LES RUMEURS N’ONT PAS D’IMPORTANCE QUAND VOUS EFFECTUEZ DE BONS PRODUITS ET OBTENEZ DE BONS RÉSULTATS- Sylvain McDuff
  • LORS DE LA CROISSANCE, DES COMPLICATIONS SURVIENNENT… VOUS DEVEZ TOUJOURS VOUS AJUSTER- Sylvain McDuff
  • BIEN ORGANISÉ, VOUS ATTIREREZ UN MEILLEUR PERSONNEL- Sylvain McDuff
  • LA RELÈVE, ÇA SE PRÉPARE ALORS QUE VOUS AVEZ ENCORE LE GOÛT D’ENTREPRENDRE QUELQUE CHOSE- Sylvain McDuff
  • LE TEMPS DES CHEFS D’ENTREPRISE EST SOUVENT MAL INVESTI, MAL UTILISÉ… UN PEU D’ORGANISATION FAIT HABITUELLEMENT LE TRAVAIL- Sylvain McDuff
  • BIEN ORGANISÉ, VOUS TRAVERSEREZ LES PIRES CRISES LA TÊTE HAUTE- Sylvain McDuff
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